Advocaat sinds 26 augustus 2003
Curator
De transitievergoeding is in beginsel door een werkgever verschuldigd indien de arbeidsovereenkomst tenminste 24 maanden heeft geduurd en de arbeidsovereenkomst door de werkgever is opgezegd, op verzoek van werkgever is ontbonden of na een einde van rechtswege op initiatief van werkgever niet aansluitend is voortgezet. Wordt er op initiatief van werknemer opgezegd, ontbonden of niet…
De curator als octopus. Een duiding die de literatuur nog wel eens geeft om duidelijk te maken dat de curator in Faillissement veel taken en bevoegdheden heeft die hij tegelijkertijd uitoefent. De curator dient veel ballen in de lucht te houden. Daar lijkt nog een bal bij te komen. De Rechtbank Amsterdam heeft namelijk op…
Omschrijving: Binderij Beelen B.V. Datum uitspraak: 23 mei 2017 Bedrijf: Binderij Beelen BV Nummer: C/05/17/258 F Rechtbank: Gelderland Rechter commissaris: J.S.W. Lucassen Curator: A.A. Dooijeweerd Verslagen scan vonnis faillietverklaring 23.05.17 Binderij Beelen BV – faillissementsverslag 1 Binderij Beelen BV – faillissementsverslag 2 Binderij Beelen BV – faillissementsverslag 3
Omschrijving: VOF Topketel, en haar beide vennoten Datum uitspraak: 17 mei 2017 Bedrijf: VOF Topketel Nummer: C/05/17/254, 255, 256 F Rechtbank: Gelderland Rechter commissaris: E. Boerwinkel Curator: A.A. Dooijeweerd Verslagen
Omschrijving: RFL Servicedienst B.V. Datum uitspraak: 2 mei 2017 Bedrijf: RFL Servicedienst B.V., RFL Bedrijfsdiensten Nummer: C/05/17/216 F Rechtbank: Gelderland Rechter commissaris: E. Schippers Curator: A.A. Dooijeweerd Verslagen RFL Servicedienst BV.scan faillissementsverslag nr 1 RFL Servicedienst BV.scan faillissementsverslag nr 2 RFL Servicedienst BV.scan faillissementsverslag nr 3 RFL Servicedienst BV.scan faillissementsverslag nr 4 RFL Servicedienst BV.scan…
De Wet Werk en Zekerheid (WWZ) heeft het ontslagstelsel veranderd. Dat is duidelijk. Een (voor werkgevers pijnlijk) voorbeeld daarvan is het opzegverbod van een zieke medewerkers, dat onverkort geldt, ook indien bij het UWV een ontslagvergunning wordt gevraagd vanwege bedrijfseconomische problemen en/of reorganisatie en/of gedeeltelijke bedrijfsbeëindiging. Voorheen was het zo dat – kort gezegd –…
Beslissing voorlopige hechtenis vaak onvoldoende onderbouwd. Personen die verdacht worden van het plegen van een strafbaar feit kunnen worden aangehouden en opgehouden voor verhoor door politie. Daar waar dat gaat om zaken waarvoor voorlopige hechtenis is toegelaten, kan dat voor maximaal 9 uren (dat was tot 1 maart nog 6 uren). In het belang van het…
Sinds 1 juli 2015, na inwerkingtreding van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ), is buitengerechtelijke vernietiging van een ontslag op staande voet onmogelijk. Voorheen kon dat wel: de vernietiging was een feit nadat deze bij brief was ingeroepen. Daarna moest over de rechtsgeldigheid van die vernietiging wel geprocedeerd worden, maar vernietigd was er. Artikel 7:686a lid…
Dat een pandhouder verstrekkende zekerheden toekomt ter voldoening van haar vordering, is de meeste wel bekend. Vraag is evenwel of een dergelijke pandhouder ook de bevoegdheid heeft om het faillissement van de schuldenaar aan te vragen. Of mag alleen de ‘werkelijk’ schuldeiser dat doen? De Hoge Raad gaf antwoord op 9 december 2016 (ECLI:NL:HR:2016:2833): “Art.…
In gerechtelijke procedures, en ook in de contacten tussen partijen (en veelal hun advocaten), spelen de feiten een belangrijke rol. Dat lijkt vanzelfsprekend maar het is van groot belang de wijze waarop de feiten door de rechter al dan niet worden vastgesteld, altijd in beeld te houden. Heel kort gezegd: wie stelt, bewijst. Iets uitgebreider:…